物流を支える重要な役割を担うトラックドライバーは「男性の仕事」というイメージを持たれがちですが、近年、その印象は少しずつ変わりつつあります。実際の現場では、性別に関係なく活躍できる環境づくりが進んでいます。

今回の記事では「女性トラックドライバー」に焦点を当て、増えている背景、採用・定着のポイント、仕事の魅力、適性などを解説していきます。

女性トラックドライバーの現状に興味がある方や、ドライバーの仕事に興味がある女性の方はぜひ参考にしてください。

女性トラックドライバーの割合は？

トラック運送業における女性ドライバーの割合は、他産業と比べると依然として低い水準にあるのは事実です。資料によると、全産業における女性就業者の割合がおよそ4割を超えているのに対し、トラック運送業全体では約2割弱、そのうち実際にトラックドライバーとして従事している女性の割合は3％未満にとどまっているのが現状です。

その数字からも分かるように、トラックドライバーは依然として男性中心の職種といえます。

参考：若年層・女性ドライバー就労育成・定着化に関するガイドライン

女性トラックドライバーが増えている背景

女性トラックドライバーは依然として少数派ではあるものの、近年は増加傾向にあります。その背景には、深刻な人手不足を受けた業界全体の意識変化があります。性別を問わず働きやすい環境づくりが進み、女性の採用や定着に力を入れる運送会社が増えているのです。

また、車両性能や安全装備の進化により、運転時の身体的負担が軽減されたことも女性ドライバーが増えている大きな要因の一つです。AT車の普及や運転支援システムの充実により、長距離運転や大型車への心理的ハードルも下がっています。

さらに、勤務時間や配送ルートを調整しやすい職場が増えたことで、ライフスタイルに合わせた働き方が選択しやすくなっている点も、女性ドライバー増加を後押ししています。

近年は「トラガール」「トラック女子」という呼称が広まり、SNSで実際に働く女性ドライバーの姿や日常が発信されるようになりました。リアルな仕事風景や前向きな声に触れることで、トラックドライバーという職業に親しみやすさを感じる人が増え、仕事への関心や挑戦意欲を高めるきっかけにもなっています。

トラガール推進プロジェクトについて

トラック運送業界における人材不足やドライバーの高齢化といった課題を背景に、女性が安心して働き、長く活躍できる環境づくりを目的として立ち上げられた取り組みです。

運送業界では、女性の潜在的な就業ニーズがある一方で、「業務内容への不安」や「継続して働けるのか」といった懸念が、求職者・企業双方に存在していたことから、国土交通省が中心となり、官民連携による情報発信と環境整備を推進。女性ドライバーの仕事の魅力や多様な働き方、免許取得の流れ、現役トラガールの声などを紹介し、業界への理解促進を図っています。

あわせて、女性を採用・育成したい企業向けに、助成制度や具体的な事例も発信することで、女性が働きやすい業界づくりを後押ししています。

参考：トラガールの魅力

女性トラックドライバーの採用・定着のポイント

積極的に女性ドライバーを受け入れる場合には、採用時だけでなく、入社後を見据えた職場環境づくりが重要です。まず大切なのは、性別による先入観を持たず、業務内容や評価基準を明確にすることです。役割や期待値を共有することで、本人も周囲も安心して仕事に取り組めます。

設備面・環境面への配慮も欠かせません。女性用トイレや更衣室の整備、無理のない荷役作業の工夫など、日常業務での不安や負担を軽減することが定着につながります。また、体力差を理由に業務を制限するのではなく、車両性能や補助器具を活用し、誰でも安全に作業できる体制を整えることも重要です。

相談しやすい社内体制づくりもポイントです。上司や先輩がこまめに声をかけ、不安や悩みを共有できる環境があれば、孤立を防ぎやすくなります。そうした取り組みを重ねることで、女性ドライバーが安心して長く活躍できる職場づくりが実現します。

トラックドライバーの仕事の魅力と適性

続いて、トラックドライバーの仕事に興味がある女性に向けて、仕事の魅力や適性を紹介します。

仕事の魅力

トラックドライバーの魅力は、安定した需要と将来性の高さにあります。物流は人々の生活や企業活動を支える重要な役割を担っており、景気や時代の変化に左右されにくい点は大きな特徴といえるでしょう。経験を積むことで専門性が高まり、長く働き続けやすい職種でもあります。

また、働き方の選択肢が幅広い点も魅力の一つです。近距離配送や日勤中心の業務から、収入を重視した長距離輸送まで、自身のライフスタイルや目標に合わせた働き方を選ぶことができます。

さらに、努力や実績が評価されやすく、免許取得支援制度を活用して車格を上げることで収入アップやキャリアアップを目指せる点も魅力です。未経験からスタートしても、段階的にスキルを身につけながら成長できるため、自分のペースでキャリアを築きたい方に適した仕事といえるでしょう。

適性

向いているのは、責任感を持って仕事に取り組める人や、ルールや時間を守る意識が高い人です。荷物を安全かつ確実に届けるためには、慎重な運転と計画的な行動が欠かせません。また、一人で運転する時間が長いため、自分のペースで黙々と作業を進めることが好きな人にも適しています。

加えて、天候や交通状況の変化に柔軟に対応できる判断力や、冷静さも求められる仕事です。長時間同じ姿勢で運転することもあるため、体調管理を意識できるかも重要なポイントといえるでしょう。さらに、荷主や納品先とのやり取りが発生する場面も多いため、コミュニケーション力があると仕事をスムーズに進めやすくなります。

注意点

様々な魅力がある一方で、トラックドライバーは向き・不向きが分かれやすい仕事でもあります。日常的に長時間ハンドルを握るため、運転そのものが苦手、あるいは好きではない方にとっては負担に感じやすいでしょう。安全運転を常に意識する必要があり、集中力や注意力が求められます。

時間管理や状況判断が苦手な場合、ストレスを感じやすい点には注意が必要です。そうした点を理解したうえで、自分に合った働き方や職場環境を選ぶことが、長く無理なく続けるための重要なポイントとなります。

女性トラックドライバーについて

女性トラックドライバーは年々増加しており、物流業界において欠かせない存在となりつつあります。背景には、労働環境の改善や働き方の多様化、国や業界による支援施策の充実があり、未経験からでも挑戦しやすい土壌が整ってきました。

仕事の魅力としては、安定した需要に支えられた将来性や、ライフスタイルに合わせた働き方ができる点、キャリアアップの選択肢が広い点などが挙げられます。一方で、仕事の適性を理解しておくことが大切です。

なお、トラックの購入や買い替えをご検討中の場合には、ぜひトラックランドをご利用ください。中古トラックや商用車の販売・買取・リース（サブスク）・メンテナンスまで幅広く対応しており、ご希望の車両が在庫にない場合でもネットワークを活かしてお探しすることが可能です。

用途やご予算に合わせた柔軟な提案をしておりますので、お気軽にご相談ください。

トラックランドの詳細はこちら